Joignez notre réseau de talents

Négociateur adjoint - Trans-Canada Capital - 34475

Lieu: MONTREAL, QUÉBEC, CANADA
Date de début d'affichage: 8 nov. 2023
Date de fin d'affichage: 22 nov. 2023

Partager:

Description de poste

Description

Trans-Canada Capital (TCC) est une firme de gestion de portefeuille spécialisée en stratégies d’investissement innovantes pour les investisseurs institutionnels. Depuis 2009, notre équipe gère avec succès les actifs des caisses de retraite d’Air Canada, l’un des plus importants régimes de retraite d’entreprise au pays. Au fil des ans, nous avons acquis une réputation enviable en générant des rendements supérieurs, grâce à des stratégies axées sur la génération d’alpha dans un cadre rigoureux de gestion du risque. Avec un actif sous gestion de 27 milliards de dollars CA (incluant le levier), plus de 100 professionnels de l’investissement basés à Montréal et Toronto, et une gamme complète de solutions alternatives, TCC est bien positionnée pour répondre aux besoins des investisseurs institutionnels en quête de rendements stables.

Le négociateur adjoint relèvera du négociateur en chef et effectuera principalement des opérations sur le marché monétaire, des opérations d’obligations et de devises ainsi que des conventions de rachat. 

Rôle et responsabilités :

  • Saisir les renseignements relatifs aux opérations dans le système de la salle des marchés et s’assurer qu’ils sont rapidement communiqués au personnel du service de post-marché.
  • Faire le rapprochement des données à partir de différentes sources pour s’assurer que toutes les décisions relatives aux opérations sont basées sur des renseignements exacts
  • Exécuter des transactions sur les instruments du marché monétaire et sur les conventions de rachat
  • Aider à gérer tous les comptes de caisse et les risques de change.
  • Faire le suivi du rendement et des risques inhérents aux différents portefeuilles gérés à l’interne et aux stratégies individuelles dans toutes les classes d’actif.
  • Aider à documenter les procédures pour s’assurer que les politiques relatives aux opérations sont bien respectées.
  • Assurer la liaison avec les courtiers et filtrer les renseignements pertinents pour les autres courtiers et les gestionnaires de portefeuille
  • Assurer la liaison avec les autres équipes internes.
  • Agir comme personne-ressource auprès du personnel de la salle des marchés et de celui du service de post-marché pour tous les processus liés à la négociation et au règlement des opérations.

Qualifications

Études et expérience professionnelle :

  • Diplôme universitaire en finances, en mathématiques ou en économie
  • Maîtrise, un atout
  • Titre d’analyste financier agréé, un atout
  • Au moins deux années d’expérience pertinente

Connaissances et compétences :

  • Excellente connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office et du système d’information Bloomberg
  • Habileté à communiquer en français et en anglais (tant à l’écrit qu’à l’oral)
  • Aisance avec les systèmes complexes de la salle des marchés et de la comptabilité
  • Connaissance du langage de programmation Python, un atout 

Compétences :

  • Souci du détail
  • Solide esprit d’analyse et souci du détail
  • Autonomie et esprit d’équipe
  • Aptitude à travailler sous pression
  • Habileté à traiter et comprendre rapidement un grand volume d’informations
  • Habileté à organiser et gérer d’importantes charges de travail diversifiées, et à établir les priorités

Conditions d’emploi :

Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisationsrequises pour le poste.

Exigences linguistiques :

Bilinguisme (anglais et français). Ce poste exige la maîtrise d’une autre langue que le français pour fournir du soutien à des clients et employés situés à l’extérieur du Québec ou qui ont besoin de services dans une autre langue que le français.

Diversité et inclusion :

Trans-Canada Capital inc. est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés à la réussite de notre Société.

En tant qu’employeur qui garantit l’égalité d’accès à l’emploi, nous acceptons les candidatures de toutes les personnes afin de nous doter d’un effectif varié et représentatif de la diversité de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.

Trans-Canada Capital inc. remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus pour la suite du processus.

Poste à pourvoir au centre-ville de Montréal.

Partager: