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Conseiller en Relations du travail - Montréal - 20319

Lieu: Dorval, Québec,
Date de début d'affichage: mai 11, 2018
Date de fin d'affichage: mai 25, 2018

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Description de poste

Êtes-vous passionné par l'atteinte de nouveaux sommets, le travail d'équipe et le fait d'apporter une contribution significative? Vous voyez-vous comme membre important d'une société de premier plan? Si vous avez répondu oui à ces questions, sachez qu'Air Canada est à la recherche de personnes enthousiastes souhaitant se joindre à une équipe dynamique et variée dont les membres travaillent ensemble pour mener la croissance et l'essor du transporteur national du Canada.

Le Conseiller en Relations du travail donnera, en connaissance de cause, des avis crédibles dans tous les domaines des relations du travail, notamment en ce qui concerne l'interprétation des conventions collectives et du Code canadien du travail, les arbitrages et la jurisprudence, à la direction et aux personnes responsables des employés de l'unité de négociation représenté par l'AIMTA / UNIFOR / IBT.

  • Aider le chef de service - Relations du travail dans les cadres des interventions quotidiennes en matière de relations du travail auprès des représentants de l'unité de négociation et des cadres de première ligne.
  • Participer au traitement des réclamations et à l'administration des conventions collectives ainsi que des politiques de la Société visant les employés de l'unité de négociation.
  • Aider le personnel d'encadrement dans l'arbitrage des réclamations et dans l'administration des conventions collectives et de toute autre politique de l'entreprise applicable aux employés de l'unité de négociation.
  • Entretenir des rapports avec les représentants syndicaux afin de favoriser des relations du travail efficaces et propices à la collaboration.
  • Préparer et offrir la formation sur diverses questions liées aux relations du travail telles que les conventions collectives, le Code canadien du travail, l'assiduité, l'utilisation des mesures disciplinaires et la résolution efficace des conflits.
  • Faire la recherche portant sur les questions de réclamation, d'arbitrage et de négociation.
  • Représenter la Société aux audiences de réclamation et d'arbitrage.
  • Aider dans les négociations des grandes conventions collectives.
  • Représenter la Société auprès de différents organismes externes (p. ex. CCRT, ETCOF, DRHC)
  • Préparer des exposés d'arbitrage.
  • Fournir des conseils et un soutien aux cadres sur des questions liées aux relations de travail.
  • Évaluer les affectations hors Convention en rapport avec un changement d'ancienneté.
  • Coordonner les autorisations de temps libre.
  • Assister à des réunions avec le syndicat, sur le rappel des effectifs, sur les règles, etc.


Compétences

  • Diplôme de premier cycle en relations industrielles avec expérience en relations de travail ou l'équivalent.
  • Maîtrise en relations industrielles (diplôme récent), un atout.
  • Expérience pertinente dans le domaine.
  • Excellentes relations interpersonnelles et talent pour la communication orale et écrite en anglais et en français.
  • Grandes habiletés pour la négociation, discernement et esprit d'initiative.
  • Sens de l'organisation et esprit d'analyse.
  • Capacité de travailler efficacement en situation pressante, avec une supervision minimale; aptitude à abattre un volume élevé de travail.
  • Volonté de se déplacer souvent et de travailler selon un horaire de journées prolongées.
  • Maîtrise de la microinformatique (Word, Excel).
  • Le tact, la discrétion, le bon jugement et le respect du secret professionnel sont essentiels.
  • Esprit d'équipe.


EXIGENCES LINGUISTIQUES

À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues

Chez Air Canada, nous voulons aller plus loin en matière d'équité. Nous invitons tout particulièrement les Autochtones, les femmes, les personnes handicapées et les membres des groupes des minorités visibles à postuler.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
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