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Chef de permanence – Entrepôts - Toronto - 20494

Lieu: Toronto, Ontario,
Date de début d'affichage: 7 juin 2018
Date de fin d'affichage: 21 juin 2018

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Description de poste

Êtes-vous passionné par l'atteinte de nouveaux sommets, le travail d'équipe et le fait d'apporter une contribution significative? Vous voyez-vous comme membre important d'une société de premier plan? Si vous avez répondu oui à ces questions, sachez qu'Air Canada est à la recherche de personnes enthousiastes souhaitant se joindre à une équipe dynamique et variée dont les membres travaillent ensemble pour mener la croissance et l'essor du transporteur national du Canada.

Nous sommes à la recherche d'un chef de permanence très motivé pour notre équipe de la logistique et de l'approvisionnement. Le titulaire de ce poste sera responsable de l'exploitation de l'entrepôt (travail par postes).

  • S'occuper de l'encadrement, du mentorat et du perfectionnement du personnel, notamment de la supervision de l'intégration des nouveaux employés.
  • Habiliter les employés à assumer la responsabilité de leur travail et de leurs objectifs.
  • Déléguer des responsabilités, et exiger une reddition de comptes et une rétroaction.
  • Diriger les employés pour leur permettre de satisfaire aux attentes de la Logistique en matière de productivité, de qualité et de réalisation des objectifs.
  • Fournir une rétroaction sur le rendement efficace au personnel en faisant appel aux programmes de reconnaissance et de récompense, ainsi qu'à des mesures disciplinaires.
  • Tenir à jour les horaires de travail des employés, notamment les affectations, les rotations de tâches, la formation, les congés annuels, les remplacements en cas d'absence et la planification des heures supplémentaires.
  • Maintenir une communication transparente.
  • Communiquer de manière appropriée les renseignements de l'entreprise au moyen de réunions de service, de rencontres individuelles, de courriels appropriés et d'une communication interpersonnelle régulière.
  • Soutenir et diriger l'amélioration continue des processus.
  • Représenter la Logistique, et agir comme principale personne-ressource de la gestion pour nos clients.
  • S'assurer que les politiques et les lignes directrices d'Air Canada sont respectées.


Compétences

  • Compétences exceptionnelles en communication et en relations interpersonnelles, ainsi qu'en encadrement et perfectionnement du personnel
  • Expérience en gestion dans un milieu syndiqué axé sur le travail d'équipe
  • Habileté avérée à diriger un service et les membres de son personnel ainsi qu'à assurer le perfectionnement de ces derniers
  • Excellentes compétences en informatique dans un environnement Windows Connaissance approfondie d'Excel, obligatoire
  • Sens marqué de l'organisation
  • Diplômes ou cours de niveau postsecondaire dans un domaine connexe
  • Capacité à gérer plusieurs tâches à la fois et à prendre des décisions
  • Souci du client; s'assurer que l'ensemble des employés sait qui sont nos clients, les connaît et est au fait de leurs exigences
  • Connaissance des méthodes et procédures liées à l'entrepôt, à l'approvisionnement et aux achats
  • Connaissance du système TRAX, un atout
  • Connaissance générale de la manutention, du traitement et du transport du fret et des marchandises dangereuses, un atout
  • Connaissance de la Convention collective de l'AIMTA ou d'un autre syndicat, un atout

EXIGENCES LINGUISTIQUES

À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues

Chez Air Canada, nous voulons aller plus loin en matière d'équité. Nous invitons tout particulièrement les Autochtones, les femmes, les personnes handicapées et les membres des groupes des minorités visibles à postuler.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
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