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Directeur – Analyse des données de l’entreprise - Montréal ou Toronto - 20881

Lieu: Dorval,
Date de début d'affichage: 10 août 2018
Date de fin d'affichage: 24 août 2018

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Description de poste

Êtes-vous passionné par l'atteinte de nouveaux sommets, le travail d'équipe et le fait d'apporter une contribution significative? Vous voyez-vous comme membre important d'une société de premier plan? Si vous avez répondu oui à ces questions, sachez qu'Air Canada est à la recherche de personnes enthousiastes souhaitant se joindre à une équipe dynamique et variée dont les membres travaillent ensemble pour mener la croissance et l'essor du transporteur national du Canada.

Responsable de définir la vision stratégique fondée sur les données et l'architecture de l'état futur du Centre d'expertise en analyse et en gestion des données en ce qui a trait aux données partagées et leur valeur en tant qu'actif. Veiller à ce que les structures de la " matrice de données " et des flux de données fonctionnent en parfaite harmonie.
  • Participer à la planification et à la livraison d'applications d'analyses, de structures de données et de solutions techniques pour les plateformes de données connexes, tout en fournissant des conseils d'expert chevronné, principalement sous l'angle de l'architecture des données. Assurer la direction et l'orientation des équipes de projets, au besoin.
  • Travailler en étroite collaboration avec les responsables des données des secteurs fonctionnels afin de définir les priorités des projets ou des systèmes de données ainsi que la portée et le calendrier des produits livrables. Agir comme conseiller de l'entreprise en exerçant un rôle d'encadrement et d'assistance dans la création de ses feuilles de route de données, s'assurer que l'orientation d'Air Canada en matière de données est maintenue à jour et offrir des directives appropriées aux membres de l'équipe du
  • Centre d'expertise en analyse et en gestion des données.
  • Examiner les projets soumis par le Bureau de gestion des programmes (BGP) et donner son opinion sur : les éventuelles activités liées aux données manquantes, les éléments de gestion des données à créer ou les occasions à saisir en matière de données qui cadrent avec la vision stratégique fondée sur les données et l'état futur du Centre d'expertise en analyse et en gestion des données d'Air Canada.
  • Animer le Conseil de gouvernance de données et y participer à titre de leader éclairé. Préparer les documents dont le Conseil doit tenir compte pour prendre des décisions importantes et ébaucher des politiques en ce qui a trait aux solutions et aux stratégies de données d'entreprise ou à la gouvernance des données.
  • Travailler avec les utilisateurs, la Sécurité TI et l'Architecture informatique de l'entreprise pour analyser, définir et consigner la classification des données, les sources de données, les technologies, les processus et les exigences de conformité en ce qui a trait à la vision stratégique fondée sur les données et aux contraintes inhérentes à sa conception.
  • À titre d'architecte d'entreprise, acquérir une bonne compréhension des processus opérationnels essentiels et de leurs dépendances de données. Proposer des stratégies et démontrer comment la vision stratégique fondée sur les données soutient des projets clés comme le système de services aux passagers et le programme de fidélité.
  • À titre de gestionnaire d'actif informationnel, assurer le suivi de l'objectif et de la mise en œuvre des éléments de la " matrice de données ", de ses blocs élémentaires, de son schéma logique, de sa structure générale (modèle canonique) et des flux de données d'Air Canada.
  • Recommander des améliorations à apporter à l'architecture de la " matrice de données " en fournissant des analyses de rentabilité.
  • Recommander des améliorations, des métadonnées et des normes applicatives.
  • Faire des survols de marché et repérer les tendances et les technologies importantes qui devraient faire l'objet d'exercices de faisabilité, notamment de démonstrations de faisabilité, dans le but d'optimiser davantage la conception, les processus d'analytique des données, l'utilisation, l'intégrité et la qualité des données.
  • Travailler avec les fournisseurs stratégiques dans les domaines de l'infrastructure des données TI et des systèmes logiciels en ce qui concerne la gestion des données.
  • Fournir des recommandations sur l'architecture des données et les stratégies de bases de données. Expliquer les concepts, les stratégies et les normes de l'architecture des données dans l'ensemble de l'entreprise.


Compétences

  • Expérience concrète de différents types de bases de données ; familiarisation avec la création de schémas de données, de taxonomies de données et de modèles canoniques ainsi qu'avec l'intelligence d'affaires, la gestion des données, NoSQL et les mégadonnées (Hadoop, AWS S3, etc.).
  • Maîtrise, de préférence. Au moins sept à dix années d'expérience pertinente.
  • Au moins cinq années d'expérience de la gestion des données et des technologies d'entreprosage des données.
  • Solides compétences en architecture des données. Compréhension approfondie de l'architecture des données et des stratégies qui s'intègrent aux tendances de l'industrie. Expertise en modélisation des données d'entreprise. Capacité à fournir une orientation quant à ces aspects.
  • Capacité de mener à bien plusieurs projets simultanément.
  • Excellentes habiletés pour la rédaction et la présentation : la personne communique clairement les concepts techniques et opérationnels complexes aux dirigeants et aux principales parties prenantes occupant des fonctions techniques et non techniques.
  • Proactif, esprit de décision et axé sur l'action
  • Capacité à établir sa crédibilité devant de nombreux auditoires.
  • Succès avéré dans la direction, l'encadrement, le mentorat et la formation des membres d'une équipe.
  • Compétences exceptionnelles en organisation, en communication orale et écrite et en résolution de problèmes.
  • Expérience de l'établissement des priorités et de la répartition des efforts dans les nouveaux projets.
  • Grand souci du détail et compréhension de la nécessité de trouver des solutions souples et efficaces.
  • Capacité à fonctionner dans un environnement où le rythme est rapide, à répondre immédiatement à différents groupes et à respecter des échéances établies.
  • Habileté à travailler en équipe, avec le personnel technique et non technique, au-delà des frontières entre les différents services.
  • Capacité à prévoir les demandes à court et à long terme des parties prenantes.
  • Souplesse pour répondre aux besoins changeants du service.
  • Expérience des processus de développement du cycle de vie complet en ce qui a trait à la modélisation ou à l'entreposage des données, à l'intelligence d'affaires et au développement d'applications.
  • Maîtrise des bases de données relationnelles
  • Expertise en gestion des données quant à l'élaboration, à l'exécution et à la supervision de plans, de politiques, de programmes et de pratiques.
  • Expérience du développement de stratégies de données et des politiques qui y sont associées.
  • Il ne s'agit pas d'un rôle opérationnel. Le titulaire du poste doit adopter une perspective stratégique et faire preuve de leadership éclairé dans chaque tâche.
  • Expérience en extraction et en entreposage de données.

EXIGENCES LINGUISTIQUES

Bilinguisme (anglais et français).

Diversité et inclusion

Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d'un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
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