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Analyste principal – Politiques, Normes et Procédures – Cybersûreté - 23556

Lieu: Dorval, Québec, Canada
Date de début d'affichage: 4 juill. 2019
Date de fin d'affichage: 14 juill. 2019

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Description de poste

Êtes-vous passionné par l'atteinte de nouveaux sommets, le travail d'équipe et le fait d'apporter une contribution significative? Vous voyez-vous comme membre important d'une société de premier plan? Si vous avez répondu oui à ces questions, sachez qu'Air Canada est à la recherche de personnes enthousiastes souhaitant se joindre à une équipe dynamique et variée dont les membres travaillent ensemble pour mener la croissance et l'essor du transporteur national du Canada.

L'équipe de la Gouvernance de la cybersûreté d'Air Canada est à la recherche d'une personne hautement motivée pour appuyer le directeur - Gouvernance de la cybersûreté dans l'examen, l'analyse et l'amélioration des politiques, des normes et des procédures de cybersûreté de la Société. Le titulaire du poste devra veiller à ce que les exigences en matière de sécurité de l'information d'Air Canada soient établies, évaluées et documentées, et s'assurer que la documentation appuie le cadre de contrôle de la cybersûreté.

Il travaillera en étroite collaboration avec divers groupes, comme la Conformité, l'Exploitation, le Développement des applications et bien d'autres, afin de s'assurer que les politiques, les normes et les procédures appuient correctement ces groupes. En outre, le titulaire du poste devra veiller à ce que les politiques, les normes et les procédures soient conformes aux meilleures pratiques, et s'assurer qu'une protection appropriée est mise en place contre les tendances et les menaces les plus récentes.

  • Examiner, analyser et élaborer les politiques, les normes et les procédures de cybersûreté d'Air Canada.
  • Fournir des services consultatifs à divers groupes au sein d'Air Canada pour les aider à comprendre les documents de cybersûreté.
  • En collaboration avec les équipes de Gestion des risques et du Renseignement sur les menaces, s'assurer que les politiques, les normes et les procédures de cybersûreté traitent bien des menaces émergentes.
  • S'assurer que les politiques, les normes et les procédures de cybersûreté concordent avec le cadre de contrôle de la cybersûreté et l'appuient.
  • En collaboration avec l'équipe de la Formation et de la sensibilisation de cybersûreté, veiller à ce que les politiques, les normes et les procédures soient bien communiquées aux publics visés.
  • Gérer les exigences de conformité relatives aux politiques, aux normes et aux procédures de cybersûreté.
  • Collaborer avec les groupes de l'Exploitation et les unités d'entreprise, afin d'établir et de mettre en œuvre des procédures appropriées en conformité avec les politiques de cybersûreté.
  • En collaboration avec divers intervenants, surveiller le respect des procédures et politiques en matière de sécurité de l'information.
  • Travailler en étroite collaboration avec les intervenants concernés pour recueillir et utiliser l'information en vue d'améliorer les politiques, normes et procédures en matière de cybersûreté.
  • Inspirer, motiver et former les membres de l'équipe, afin qu'ils suivent et atteignent les objectifs de sécurité de l'organisation.
  • Faire preuve d'innovation afin de s'assurer que les politiques, normes et procédures en matière de cybersûreté servent l'entreprise, au lieu de lui nuire.


Compétences

  • Baccalauréat d'un établissement collégial ou universitaire reconnu, une exigence Diplôme en informatique, en gestion de la sécurité de l'information ou des systèmes de données, ou dans un domaine connexe
  • Au moins six années d'expérience dans un poste semblable
  • Expérience en élaboration et en communication de politiques, de directives, de normes et de procédures de cybersûreté
  • Capacité à sortir des sentiers battus et à élaborer de nouvelles façons pour permettre aux équipes de respecter les documents de cybersûreté tout en facilitant les affaires
  • Habileté à explorer diverses perspectives et à promouvoir un environnement inclusif et collaboratif
  • Excellentes habiletés pour la communication et habileté à collaborer efficacement avec des employés et des gestionnaires techniques chevronnés de l'entreprise
  • Habiletés exceptionnelles pour les relations interpersonnelles et aptitude à travailler en équipe
  • Certifications en matière de sûreté informatique (SSCP, CISM, CISA ou CISSP), un atout
  • Connaissance approfondie des cadres de contrôle de la cybersûreté (en particulier le NIST), ainsi que des meilleures pratiques et des normes de cybersûreté (ISO, etc.)
  • Habileté à travailler dans plusieurs équipes techniques, afin de les orienter et d'établir les priorités
  • Expérience de travail dans des environnements multidisciplinaires et collaboratifs
  • Esprit d'équipe et habileté à travailler avec le minimum de supervision

EXIGENCES LINGUISTIQUES

À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues.

Diversité et inclusion

Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d'un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
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